मैसाचुसेट्स में पेरोल करों का अनुमान कैसे करें

मैसाचुसेट्स में पेरोल करों राज्य में कर्मचारियों और नियोक्ताओं पर लागू होते हैं। मैसाचुसेट्स राजस्व विभाग राज्य आयकर कानूनों का प्रशासन करता है; नियोक्ता को कर्मचारियों के पेचेक से कर को रोकना चाहिए। मैसाचुसेट्स श्रम और कार्यबल विकास विभाग राज्य बेरोजगारी कर नियमों को लागू करता है; नियोक्ता अकेले इस कर का भुगतान करता है। संघीय सरकार को कर्मचारियों को संघीय रोक के माध्यम से लागू करों का भुगतान करने की आवश्यकता होती है और नियोक्ताओं को भी अपने हिस्से का भुगतान करने के लिए। एक कर्मचारी और एक नियोक्ता, प्रशासन एजेंसी के नियमों का पालन करके अपनी कर देनदारियों का अनुमान लगा सकते हैं।

कर्मचारी कर

1।

प्रश्न में कर वर्ष के लिए आईआरएस परिपत्र ई कर रोक तालिका से परामर्श करके संघीय आयकर का अनुमान लगाएं। अपने डब्ल्यू -4 फॉर्म की लाइनों 3 और 5 से अपनी फाइलिंग की स्थिति और भत्ते की संख्या प्राप्त करें और उन परिपत्र ई टैक्स टेबल को खोजें जो आपकी जानकारी से मेल खाती हैं और संघीय आयकर देयता निर्धारित करने के लिए भुगतान की अवधि।

2।

प्रकाशन के समय वेतन की अवधि को अपनी वेतन अवधि के लिए $ 106, 800 के वार्षिक वेतन सीमा में 4.2 प्रतिशत तक बढ़ाकर सामाजिक सुरक्षा कर देयता प्राप्त करें। अपने सभी वेतन को 1.45 प्रतिशत से गुणा करके चिकित्सा कर दायित्व निर्धारित करें; चिकित्सा कर पर कोई वार्षिक वेतन अधिकतम लागू नहीं होता है।

3।

अपने एम -4 फॉर्म की लाइन 4 से भत्ते या छूट की संख्या प्राप्त करके और राज्य के परिपत्र एम में कर तालिका को लागू करने के लिए मैसाचुसेट्स आयकर कर निर्धारित करें जो आपकी छूट, मजदूरी और भुगतान की अवधि से मेल खाती है। अतिरिक्त प्रावधानों के लिए रोक की तालिका पढ़ें, जो आपके लिए लागू हो सकती हैं, जैसे कि यदि आप घर के मुखिया के रूप में फाइल कर रहे हैं तो कर तालिका में दिखाए गए राशि से कम राशि रोकना।

नियोक्ता दायित्व

1।

प्रकाशन के समय प्रति कर्मचारी प्रति वर्ष $ 106, 800 तक के वेतन का 6.2 प्रतिशत पर सामाजिक सुरक्षा कर देयता का अनुमान लगाएं। चित्रा मेडिकेयर टैक्स देनदारी 1.45 प्रतिशत सभी मजदूरी पर।

2।

राज्य बेरोजगारी कर का निर्धारण कर की दर के अनुसार श्रम विभाग आपको और राज्य वार्षिक वेतन आधार प्रदान करता है। उदाहरण के लिए, 2011 तक, एक नए गैर-निर्माण नियोक्ता के लिए मानक दर प्रत्येक कर्मचारी को भुगतान किए गए पहले $ 14, 000 का 2.83 प्रतिशत है। इसलिए, प्रत्येक कर्मचारी जो वार्षिक वेतन सीमा अर्जित करता है, के लिए आपकी वार्षिक देयता $ 396.20 है।

3।

1 जुलाई, 2011 तक, प्रति कर्मचारी 7, 000 डॉलर के वार्षिक वेतन आधार पर भुगतान किए गए मजदूरी के 6 प्रतिशत पर संघीय बेरोजगारी कर की गणना करें। यदि आप आवश्यक के रूप में अपने राज्य के बेरोजगारी कर का भुगतान करते हैं, तो संघीय बेरोजगारी कर की गणना 0.6 प्रतिशत पर करें - आप एक व्यक्तिगत ले सकते हैं इस मामले में बाद के कर के खिलाफ क्रेडिट।

टिप

• सभी संघीय कर दरों के लिए आईआरएस परिपत्र ई से परामर्श करें।