मीटिंग के लिए पांच मिनट बर्फ तोड़ने वाले

जब आप अपने छोटे व्यवसाय के लिए बैठकें करते हैं, तो आपको बैठकें शुरू करने के तरीकों की आवश्यकता होती है। बर्फ तोड़ने वालों का उपयोग करने से प्रतिभागियों को आराम करने और यह महसूस करने में मदद मिल सकती है कि वे एक टीम का हिस्सा हैं। इसके अलावा बर्फ तोड़ने वाले मज़ेदार हो सकते हैं, और आपके कर्मचारी बैठकों को देखने के लिए आएंगे क्योंकि वे कुछ के लिए तत्पर हैं।

"आपका सबसे खराब काम क्या था?"

प्रत्येक उपस्थित व्यक्ति को उसकी पहली नौकरी या सबसे खराब नौकरी के बारे में बताने के लिए कहें। जैसे-जैसे किस्से आगे बढ़ेंगे, कर्मचारी यह देखने के लिए प्रतिस्पर्धा करने लगेंगे कि किसके पास सबसे ज्यादा काम था। आप सबसे खराब काम के लिए पुरस्कार दे सकते हैं। यह न केवल कर्मचारियों को एक दूसरे को बेहतर तरीके से जानने में मदद करेगा, इससे उन्हें आपके द्वारा दी गई नौकरी की सराहना करने में मदद मिलेगी।

पेपर हवाई जहाज का खेल

प्रत्येक बैठक में भाग लेने वाले ने अपना नाम कागज के एक टुकड़े पर लिखा, साथ ही उसके बारे में दो रोचक तथ्य भी बताए। सभी उपस्थितगण अपने कागजों को कागज के हवाई जहाज में मोड़ लें। हर किसी को एक हवाई जहाज को हवा में उछालना चाहिए, फिर पास की एक जमीन को उठाएं। हवाई जहाज को उठाने वाले व्यक्ति को इसे खोलना चाहिए, सूचना को पढ़ना चाहिए और उस व्यक्ति को ढूंढना चाहिए जो इसका है। इस अभ्यास में खेलने का एक तत्व है जो उपस्थित लोगों को मिलने में आराम देगा, और वे बैठक में किसी और को पेपर पर जानकारी पढ़कर पता कर लेंगे।

नाम का खेल

क्या बैठक में भाग लेने वाले सभी लोग कागज के एक टुकड़े पर लंबवत रूप से अपना नाम लिखते हैं। उनके नामों के प्रत्येक अक्षर के आगे, उन्हें एक शब्द लिखना होगा जो उस अक्षर से शुरू होता है जो उनके बारे में कुछ बताता है। सभी के लिए दीवार पर नाम के कागजात देखें। इसके लिए कुछ रचनात्मक सोच की आवश्यकता होती है, और साथी कर्मचारियों के बारे में अधिक जानने के लिए प्रतिभागी नाम की दीवार को पढ़ सकते हैं।

जूता खेल

बैठक में प्रवेश करने वाले प्रत्येक व्यक्ति को एक जूता उतारें और उसे दरवाजे से छोड़ दें। प्रत्येक व्यक्ति को एक जूता रखना चाहिए। यादृच्छिक पर उपस्थित लोगों को जूते वितरित करें। जूता प्राप्त करने वाले को उस व्यक्ति को कमरे में खोजना होगा जो जूता का है। जब वे सही मालिकों को जूते वापस करते हैं तो उन्हें अपना परिचय देना चाहिए।

3-और -1 गेम

तीन तथ्यों को लिखने के लिए सभी को पाँच मिनट का समय दें और एक अपने बारे में झूठ बोलें। जैसा कि प्रत्येक व्यक्ति अपने चार "तथ्यों" को पढ़ता है, बाकी सभी लोग लिखते हैं कि वे जो मानते हैं वह झूठ है। तब प्रत्येक व्यक्ति अपने झूठे बयान का खुलासा करता है, और प्रतिभागी देखते हैं कि वे वास्तव में अपने सहयोगियों को कितनी अच्छी तरह जानते थे, या वे शरीर की भाषा पढ़ने में कितने अच्छे हैं या सिर्फ सादा अनुमान लगा रहे हैं।