अभिनव विचारों को प्रबंधित करने के लिए कंपनियों के लिए सर्वोत्तम तरीके

नवाचार कंपनियों को नए विचारों को पहचानने या उत्पन्न करने और उन्हें विपणन योग्य उत्पादों और सेवाओं तक ले जाने में मदद कर सकता है। नवाचार को आदर्श से बाहर सोचने की आवश्यकता है, विभिन्न दृष्टिकोणों के पेशेवरों और विपक्षों की जांच करना, और पूरी तरह से वेट किए जाने से पहले किसी विचार को छूट देना या गले लगाना नहीं।

इकट्ठा

हर जगह से नए विचारों की पीढ़ी को प्रोत्साहित करें। सभी इन-हाउस कर्मचारियों को विचार-मंथन की पहल में भाग लेने और सुझावों का योगदान करने के लिए प्रोत्साहित किया जाना चाहिए, भले ही वे शुरू में कितनी दूरगामी हों। कंपनियों को अभिनव विचारों के लिए अपने स्वयं के कर्मचारियों को भी देखना चाहिए, जहां भी वे पाते हैं, नई प्रतिभाओं को प्राप्त करना।

सौंपना

अभिनव कंपनियां अक्सर नवाचार के लिए समर्पित अपने संगठनों के भीतर स्थितियां बनाती हैं। इन व्यक्तियों पर विचार प्राप्त करने, उन पर संदेह करने और भावी विचारों के क्षेत्र को संकुचित करने का आरोप लगाया जाता है, जो कंपनी के लिए काम करने की क्षमता रखते हैं। ऐसे कर्मचारी ग्राहक प्रोफाइल में गहन शोध कर सकते हैं ताकि वे यह निर्धारित कर सकें कि उन्हें क्या चाहिए और क्या चाहिए, और इस ज्ञान से उपजे विचारों को विकसित करें।

अनुसंधान

नवीन कंपनियां यह सुनिश्चित करने के लिए अनुसंधान धन का निवेश करती हैं कि नए विचार कंपनी की समग्र दीर्घकालिक रणनीतिक योजनाओं का समर्थन करते हैं। यह दृष्टिकोण कंपनी की जरूरतों के साथ संगठन द्वारा किए जाने वाले हर कदम को संरेखित करने के लिए नई विचार पीढ़ी के फोकस को कम करने में मदद करता है।

प्रोत्साहित करना

कर्मचारियों को खुद को धकेलने के लिए प्रोत्साहित करें और सवाल पूछने या परिकल्पना करने से न डरें। अधिक स्वतंत्रता कर्मचारियों को नवीन, अधिक विचारों को उत्पन्न करने की संभावना होती है। हालांकि सभी विचार नहीं आएंगे या सफल नहीं होने चाहिए, यहां तक ​​कि नवप्रवर्तन का कार्य सोच के चल रहे पैटर्न को प्रोत्साहित कर सकता है जो नए सिद्धांतों और चीजों को करने के नए तरीकों पर विचार करता है।

परीक्षा

विचारों को बाजार में लाने से पहले शोध करने के अलावा, प्रेमी कंपनियां ग्राहकों पर अपनी नई अवधारणाओं का परीक्षण करती हैं और प्रतिक्रिया मांगती हैं। स्मार्ट व्यवसाय अपने उत्पादों और सेवाओं के लिए ग्राहकों की प्रतिक्रिया की निगरानी करते हैं ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि वे वक्र से आगे बने रहने के लिए लगातार ट्वीक बना रहे हैं, और अपने प्रतियोगियों को इससे मात देने से पहले अपग्रेड और सुधार की पेशकश करते हैं।

विफलता से सीखें

हर विचार सफल नहीं होगा। अभिनव कंपनियां विफलताओं से सीखती हैं और आगे बढ़ने के लिए शुरुआती बिंदुओं के रूप में उनका उपयोग करती हैं। ये व्यवसाय उन विचारों के संदर्भ में विफलताओं के बारे में सोचते हैं जो गलत हो गए, बल्कि इस बात के प्रमाण के रूप में कि कंपनी के लिए क्या काम नहीं करेगा। असफलता भी संगठनों को सफलता को मापने का अवसर देती है।