प्रत्यक्ष बनाम अस्थायी कर्मचारी

एक छोटे व्यवसाय के स्वामी के रूप में, एक महत्वपूर्ण निर्णय जो आप सामना कर सकते हैं, वह यह है कि अपनी स्टाफिंग जरूरतों को कैसे संभालें। आपके विकल्पों में सीधे कर्मचारियों को काम पर रखना शामिल है जो आपके पेरोल का एक स्थायी हिस्सा बन जाते हैं, या अस्थायी कर्मचारियों को काम पर रखते हैं जो एक स्टाफिंग एजेंसी द्वारा आपूर्ति की जा सकती हैं। आपके व्यवसाय के लिए कौन सी विधि बेहतर है, यह निर्धारित करने में मदद करने के लिए कई कारकों पर विचार करें।

समय सीमा

यदि आपके पास तत्काल अल्पकालिक कार्य है, तो एक अस्थायी भाड़ा शायद एक सीधे भाड़े की तुलना में बेहतर विकल्प है। कुछ मामलों में, एक अस्थायी स्टाफिंग एजेंसी के पास पहले से ही एक योग्य उम्मीदवार उपलब्ध हो सकता है, जिससे आप किसी को काम पर रखने का समय और खर्च बचा सकते हैं। क्योंकि आपको केवल थोड़े समय के लिए कार्यकर्ता की आवश्यकता है, इस बात की चिंता कम है कि कार्यकर्ता का व्यक्तित्व आपकी कंपनी के माहौल में फिट नहीं हो सकता है, क्योंकि आपका प्रमुख ध्यान यह सुनिश्चित करना है कि कार्य समय पर पूरा हो जाए।

निष्ठा

यदि आप वफादारी और समर्पण के बारे में चिंतित हैं, तो एक सीधा किराया आपकी आवश्यकताओं के लिए बेहतर हो सकता है। जब तक अस्थायी कर्मचारी का मानना ​​है कि संभावना है कि नौकरी स्थायी हो सकती है, वह केवल समय में डालने और केवल नंगे लोगों की आवश्यकताओं को पूरा करने से संबंधित हो सकता है। दूसरी ओर, एक प्रत्यक्ष किराया दीर्घकालिक रोजगार सुनिश्चित करने के लिए एक अनुकूल छाप बनाने का प्रयास कर सकता है, इसलिए वह आपको खुश करने के लिए जो कुछ भी करेगा, वह करेगी।

लागत

लंबे समय में, एक प्रत्यक्ष किराया आपको अस्थायी कर्मचारी की तुलना में वेतन और लाभ के मामले में अधिक खर्च हो सकता है। हालांकि, यदि आप अस्थायी श्रमिकों का अनुभव करते हैं जो बार-बार काम नहीं करते हैं, तो निरंतर कारोबार आपको खोई हुई उत्पादकता के रूप में खर्च कर सकता है। एक प्रशासनिक दृष्टिकोण से, एक अस्थायी कर्मचारी कम खर्चीला होता है क्योंकि समय पत्रक और पेचेक के प्रसंस्करण को सामान्य रूप से अस्थायी एजेंसी द्वारा नियंत्रित किया जाता है।

लचीलापन

अस्थायी श्रमिकों को काम पर रखने से आपको अधिक पेरोल लचीलापन प्राप्त होता है, क्योंकि आप केवल अतिरिक्त श्रमिकों को ही ला रहे हैं क्योंकि आवश्यकता होती है। यह फायदेमंद हो सकता है यदि आपका व्यवसाय प्रकृति में चक्रीय या मौसमी है। हालांकि, आपको जरूरत पड़ने पर योग्य श्रमिकों को नहीं ढूंढ पाने की चिंता के साथ रहना पड़ सकता है। जबकि प्रत्यक्ष किराए के लिए प्रतिबद्धता की अधिक आवश्यकता होती है, आपके पास हर समय अपने पेरोल पर उच्च प्रशिक्षित और योग्य कर्मचारियों का स्टाफ होगा।