स्टाफ के सदस्यों के लिए उपहार

आपके कर्मचारियों के लिए उपहार एक थैंक्यू नोट या एक पौधे के रूप में सरल हो सकता है, या कुछ और अधिक महत्वपूर्ण हो सकता है जैसे कि एक पट्टिका, एक क्रिस्टल मूर्ति या एक उपहार प्रमाण पत्र। स्टाफ उपहारों का आकार, लागत और प्रकृति आपके बजट, कर्मचारियों के सदस्यों के साथ आपके व्यक्तिगत संबंधों और उपहार के लिए निर्धारित की जाती है। किसी को असहज या कम महसूस करने से बचने के लिए स्टाफ उपहार को उचित, सुस्वादु और यथोचित मूल्य पर रखें। ध्यान से चुने गए और अच्छी तरह से समय पर दिए गए उपहार आपके स्टाफ के सदस्यों की सराहना, वफादार और प्रेरित महसूस करने में मदद कर सकते हैं।

छोटे आभार

अपने स्टाफ के सदस्यों को धन्यवाद देने के लिए दिन-प्रतिदिन के अवसरों की अनदेखी न करें। कभी-कभी अप्रत्याशित पावती केवल एक भविष्यवाणी के अवसर के लिए उपहार के रूप में सार्थक हो सकती है, जैसे कि जन्मदिन या छुट्टी। एक हस्तलिखित धन्यवाद भेजें, ताकि आप यह जान सकें कि एक कर्मचारी सदस्य को आप जानते हैं और सहकर्मियों की सहायता के लिए अतिरिक्त कार्यों या उसके प्रयासों को लेने के लिए उसकी सुसंगत इच्छा की सराहना करते हैं। एक महत्वपूर्ण परियोजना को पूरा करने के लिए देर से रहने के लिए धन्यवाद के रूप में उसके फूल या एक पौधा प्राप्त करें, या एक लंच स्पॉट के लिए एक छोटा सा उपहार कार्ड दें ताकि अभिविन्यास के माध्यम से नए स्टाफ के सदस्य की मदद करने के लिए उसे धन्यवाद दें।

विशेष अवसर उपहार

निर्धारित करें कि आप किन अवसरों पर स्टाफ के सदस्यों के लिए उपहारों के साथ पहचान करेंगे, और इसे सभी कर्मियों के लिए लगातार करेंगे। सभी जन्मदिन या कोई भी नहीं स्वीकार करते हैं, इसलिए कोई भी महसूस नहीं करता है। क्रिसमस और हनुक्का पारंपरिक उपहार देने वाली छुट्टियां हैं, लेकिन हर कोई इन टिप्पणियों के साथ सहज नहीं है। यदि आप ऐसे अवसरों पर स्टाफ सदस्यों को उपहार देने का निर्णय लेते हैं, तो प्रत्येक व्यक्ति को एक ही उपहार देने पर विचार करें ताकि आप अनजाने तुलना या आहत भावनाओं से बचें। इस श्रेणी में पेन और पेंसिल सेट, लेदर पोर्टफोलियो या गिफ्ट कार्ड उपयुक्त विकल्प हैं। प्रत्येक उपहार के साथ एक व्यक्तिगत नोट शामिल करें। नए शिशुओं या शादियों के लिए उपहारों के लिए एक नीति स्थापित करें, इस आधार पर कि क्या आप स्वयं उपहार देना चाहते हैं या अन्य कर्मचारी सदस्य समूह उपहार देने के लिए अपने संसाधनों को पूल करना चाहते हैं।

मील का पत्थर उपहार

एक कर्मचारी के कार्य जीवन में कुछ मील का पत्थर की घटनाएं विशेष उपहारों का वारंट करती हैं। उदाहरण के लिए, प्रमोशन और रिटायरमेंट, मानक उपहार देने वाली छुट्टियों पर दी गई मान्यता से परे हैं। इस तरह के आयोजनों के लिए उपहारों में व्यक्तिगत पट्टिकाएं या तस्वीरें, घड़ियां या कलाकृति, एक निश्चित संख्या में सेवा के संबंध में एक घड़ी या पिन, या सम्मान के शौक या पसंदीदा शगल से संबंधित उपहार शामिल हो सकते हैं - एक फोटोग्राफर, पेटू खाना पकाने के लिए कैमरा उपकरण उदाहरण के लिए, जो शौकीन चावला गोल्फ खिलाड़ी के लिए क्लबों की खरीद की ओर खाना बनाना या उपहार कार्ड पसंद करता है, उसके लिए सबक। सबसे अधिक सराहा गया उपहार अक्सर ऐसी चीजें होती हैं, जो सम्मानियों को पसंद होती हैं, लेकिन खुद के लिए खरीदने की संभावना नहीं होती है।

असामान्य उपहार

अपने स्टाफ के सदस्यों के लिए सामान्य उपहारों पर विचार करें। स्टाफ लाउंज में अपनी मेज सेट करने के लिए एक मालिश करने वाले को किराए पर लें और शिक्षकों को उनकी योजना या दोपहर के भोजन की अवधि के दौरान एक छोटी मालिश के लिए साइन अप करने दें। घर-टीम के खेल उत्साही लोगों से भरे कार्यालय के लिए बेसबॉल टिकट खरीदें एक विशेष रूप से तनावपूर्ण अवधि के बाद, जिसमें कर्मचारियों ने कई घंटे काम किया है, उन्हें अपने परिवार के सदस्यों के साथ भोजन के लिए उपहार कार्ड दें, घर पर छूटे हुए भोजन के लिए बनाने के लिए, साथ ही नौकरी पर कर्मचारी की सफलता के लिए परिवार के योगदान को स्वीकार करें। । यदि आपका बजट अनुमति देता है, तो प्रत्येक स्टाफ सदस्य के नाम में उसके पसंदीदा दान के लिए योगदान दें।